Nieuws
In het kader van Employer branding hoeven wij niet uit te leggen wat het belang is van goede eerste indruk. Als organisatie wil je nieuwe medewerkers professioneel ontvangen en een warm welkom geven. Ook zonder het gebruik van de Werving & Selectie module van AFAS kun je gebruik maken van de voordelen van OutSite. Het indienst portaal maakt het mogelijk om middels een aantal eenvoudige stappen het administratieve proces rondom indiensttreding in goede banen leiden.
- Vanuit het Indienst portaal wordt de toekomstig medewerker aangemeld;
- De toekomstig medewerker ontvangt direct een mail met instructies om het OutSite account te activeren en daarbij de link om de aanvullende gegevens aan te leveren;
- Na het volgen van de instructies stuurt de toekomstig medewerker de gegevens in;
- De gegevens worden gecontroleerd op volledigheid en het in dienst proces wordt gestart;
- De arbeidsovereenkomst wordt automatisch gegenereerd en de toekomstig medewerker ondertekend deze digitaal in OutSite
Wat zijn de voordelen van het indienstportaal?
- Het administratieve proces rondom indiensttreding volledig gedigitaliseerd;
- Functioneert zonder de volledige Werving & Selectie module van AFAS;
- Geautomatiseerd uitvragen van de aanvullende gegevens;
- Automatische reminders naar toekomstig medewerker om gegevens aan te leveren;
- Digitaal ondertekenen van verklaringen en overeenkomsten;
- Automatische reminders voor digitaal ondertekenen;
- Inzicht in status van het procesverloo
- Biedt mogelijkheden voor een onboardingsportaal;
- In korte tijd te implementeren zonder extra licentie kosten.